Olá, oficineiros e oficineiras do Brasil! Escrevo aqui para compartilhar com vocês dicas inspiradas no meu trabalho diário em auxiliar e tornar a sua oficina ainda mais lucrativa. Nesta edição, quero falar sobre duas datas comemorativas e de como ela é ou pode ser vivenciada em uma oficina mecânica familiar: O dia do trabalho e o dia das mães. Você vive uma rotina de empresa familiar? Então, continue comigo!
Uma oficina mecânica familiar é uma oficina que é propriedade e operada por uma família. Isso significa que a gestão e operação da oficina são realizadas por membros da família, que podem incluir pais, filhos, irmãos, primos, entre outros e muitas vezes, um dos membros é a mãe. A liderança de uma mãe em uma empresa familiar pode ser muito importante e benéfica. As mães são frequentemente vistas como cuidadoras naturais e têm habilidades de liderança que são valiosas em um ambiente de negócios.
Uma mãe líder pode trazer habilidades como empatia, habilidades de comunicação, capacidade de multitare-fa, resolução de conflitos e habilidades de gestão de tempo para a empresa. Ela pode ser uma líder forte e compassiva que se preocupa com o bem-estar e o sucesso de sua equipe e dos negócios em geral. Além disso, uma mãe líder pode ser uma figura inspiradora e motivadora para sua equipe. Ela pode estabele-cer uma cultura empresarial baseada em valores familiares, como o trabalho em equipe, a lealdade, a hones-tidade e a responsabilidade. Ela pode também ser um modelo a ser seguido por seus filhos, ajudando-os a desenvolver habilidades de liderança e empreendedorismo.
No entanto, pode ser desafiador para uma mãe de uma oficina familiar equilibrar sua vida pessoal e profissi-onal. Ela pode sentir a pressão ter que estar sempre disponível para sua família e para o negócio. Uma mãe que trabalha em uma oficina pode enfrentar desafios únicos em sua rotina diária. Trabalhar em uma oficina geralmente exige longas horas de trabalho que aliada com a responsabilidade de cuidar dos filhos, a leva a enfrentar uma pressão adicional que é repassada ao ambiente de trabalho.
Nesta semana, me deparei com as mães e seus filhos nas oficinas pelas quais eu passei. Me recordei da cena de ver minha mãe colocar meus irmãos dormindo em caminhas improvisadas dentro do balcão da oficina, utilizar a sala de espera para eles assistirem desenho. De brincarmos no pátio da oficina, com as ferramentas, equipamentos, peças usadas. Eu me recordo de colecionar as chavetinhas das antenas que eram instalas nos veículos. Todas estas lembranças, me fortalecem a viver e compartilhar ainda mais o meu propósito. Neste mês também, nossa oficina familiar completou 49 anos de vida. Convicta faço o uso do ditado: Sucesso vem antes do trabalho, somente no dicionário. Você também vive esta realidade? Siga aqui para dicas práticas de gestão! Um beijo no coração!
Mãe do Enzo
Consultora especialista na gestão de oficinas
Mentora de soluções em sistemas para a reparação automotiva
Influencer para o segmento
@karinequinjalmooficial
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